Dan zit je bij Insilencio op de juiste plek. We zijn een employer branding agency uit Mechelen en we zoeken versterking voor ons digitale hart. Samen met jou bouwen we aan een wereld met ‘employers of choice’.
Wat ga je doen?
- Je leidt het hele digitale spel: van strategisch plan tot performante campagne.
- Je gidst klanten zodat ze de juiste doelen vooropstellen. Je vertaalt die strategische doelen naar meetbare KPI’s en optimaliseert op basis van data.
- Je adviseert klanten over zowat alles wat nodig is om tot de strafste resultaten te komen: mediamix, content en doelgroepen.
- Je werkt in tools zoals Meta Business Manager, Google Ads, LinkedIn Campaign Manager, TikTok Ads Manager en Looker Studio.
- Je ondersteunt collega-strategen in het digitaal vertalen van creatieve employer branding concepten en content.
- Je bent onze digitale trendwatcher en deelt daar gretig over: ons team zal het www niet meer moeten afschuimen om de nieuwste trends, kanalen of tools te ontdekken.
Wie ben jij?
- Je hebt minstens 3 jaar ervaring als digital marketeer, performance marketeer of digital strategist. Campagnes, targeting, tracking en optimalisatie? Je kent het als jouw broekzak.
- Je bent goed met data, cijfers, KPI’s, dashboards (oh yeah), maar ook met mensen, want een project doe je bij Insilencio nooit alleen (hell no).
- Je kan je inzichten en adviezen helder toelichten aan collega’s en klanten (HR, communicatie, marketing)
- Je voelt je hier als een vis in ons water. Onze cultuur gaat als volgt: ‘Positivity is contagious’, ‘No guts no glory’, ‘Show me you care’ en ‘We own this together’. Lees je dit en zegt jouw intuïtie, al dan niet luidop: “Awel ja, dat klinkt als mezelf!”? Dan hebben we een DNA match!
- Je hebt goesting om je te verdiepen in de wondere wereld van employer branding en recruitment marketing
- Je wil je voor minstens 30u per week engageren en voor een langere termijn deel uitmaken van ons team.
Wat vind je bij Insilencio?
- Een job bij het strafste employer branding agency in België.
- Werken met sterke merken die je ogen doen fonkelen.
- Een groeicurve zoals op de steilste stukken van de Mont Ventoux.
- Elke dag verse soep voor een gezellige lunch met het team.
- Legendarische Q-days, met feest en logement inbegrepen.
Wat vind je hier niet?
- Een voorgekauwde way of working: we rekenen op mensen zoals jij om elke dag beter te worden.
- Targets die we belangrijker maken dan mensen.
- Een leeg kantoor, behalve op feestagen.
- Een pingpongtafel om je frustraties weg te meppen. Frustraties los je samen op.
- Campagnes zonder inhoud of strategie.
